五台山組織人社局:
抓實培訓提升本領 為鄉村振興蓄力賦能
五台山風景名勝區2024年度工作會議召開以來,五台山組織人社局認真貫徹落實會議精神,嚴格對標年度工作報告中“143”工程目標任務,堅持以教育培訓提升干部隊伍履職能力,為鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面推進鄉村振興奠定堅實基礎。
為充分發揮基層組織在鄉村振興工作中的戰斗堡壘和黨員干部先鋒模范作用,日前,五台山組織人社局組織開展2024年度第一書記和駐村工作隊伍培訓,切實增強駐村幫扶干部隊伍建設。培訓班邀請市委黨校老師前來授課,組織人社局相關人員、第一書記和駐村工作隊員共計80余人參加培訓。
培訓要求參訓人員要以講政治的高度認真參加學習培訓,堅定理想信念,時刻牢記職責使命,精准了解掌握村情和村“兩委”干部、后備力量等情況,推動鄉村振興工作走深走實。通過培訓學以致用,認真領會鄉村振興各項政策,掌握崗位職責要求,熟悉農業農村工作,切實將理論學習成果轉化為推動農村實際工作的強勁動力,為景區鄉村振興貢獻力量。
在為期三天的培訓課上,授課老師以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為主題,圍繞“習近平總書記關於黨的建設的重要思想”“中國式現代化與鄉村振興新格局”“第一書記、駐村工作隊如何學習踐行‘千萬工程’”等內容進行了專題輔導,並就《防震減災》《中國共產黨紀律處分條例》等政策法規進行詳細解讀。教育引導駐村幫扶干部堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂,切實增強當好駐村幫扶干部的使命感、榮譽感、責任感,下沉到鄉村振興一線實打實幫扶,在鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面推進鄉村振興中更好發揮基層干部的引領作用。
五台山組織人社局將始終堅持以高質量黨建引領高質量發展為目標,繼續立足培訓實效,突出針對性、實效性,組織開展小切口、多層次的干部教育培訓,促進基層干部豐富知識、開闊眼界,提高能力、增強本領,凝聚力量、增進共識,不斷增強政治定力和職業素養,提升履職能力和水平,為抓好隊伍建設、促進景區高質量發展提供堅實保障。(王 丹)
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