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企業提問題 高校交答卷
忻州科技人才小分隊入企“零距離”精准服務
為深入實施科教興市、人才強市、創新驅動發展戰略，充分發揮科創驛站人才資源優勢和在忻科研院所人才作用，近日，市科技局召開科技人才小分隊入企服務啟動會，安排部署中國農業大學、山西大學、山西農業大學、忻州科創中心的30多位教授專家深入全市14個縣（市、區）和忻州經濟開發區圍繞擬獎勵的科技型企業和涉農企業的創新發展，深入開展入企服務，由此拉開高校科技人才提升企業創新能力、服務地方經濟發展的序幕。
忻州市科創驛站是以市科技局牽頭，將省內重點高校和忻州市的企業聯合起來，形成企業提出問題、高校交出答卷，高校產生成果、忻州實施轉化，高校研發、忻州生產的態勢。市委、市政府對小分隊入企活動高度重視，對科創驛站的發展寄予了很大期盼。這次派出兩批科技人才小分隊，利用近一個月時間開展服務。其形式有四：一是召開對接會。由各縣（市、區）政府領導組織發改、工信等部門負責人和部分企業代表開會見面，讓小分隊進一步了解各地產業基本情況，根據不同情況採取分組座談、實地考察等形式開展入企服務。二是專題座談。通過分組座談，深入了解特色產業發展狀況、企業研發情況和企業創新發展技術需求，宣傳科技惠企政策，對存在的共性技術問題進行深入溝通，推介高校技術成果和創新資源，尋求技術合作機遇。三是實地指導。實地察看企業經營和研發狀況，指導企業謀劃創新發展路徑，提供技術咨詢服務。四是安全生產督察。根據安全生產“三管三必須”要求，圍繞本地區獲批的重點實驗室、技術創新中心安全生產體系建設等方面進行安全檢查，提升企業安全防范意識和安全管理能力。（楊峻峰）
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