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工行忻州分行：健全機制 提高紀檢干部隊伍建設水平
今年以來，工行忻州分行加強組織領導，聚焦目標任務，健全工作機制，堅持高標准謀劃、高效率推進、高質量落實，扎實推動紀檢干部隊伍建設。
加強組織領導，健全工作機制。該行黨委紀委貫通聯動，同向發力，堅持早謀劃、早著手、早推進，深入學習領會駐行紀檢監察組、省分行紀委關於紀檢干部隊伍建設要求，專題研究部署，強化推進落實，動員全體紀檢干部統一思想、凝聚共識，結合本行實際，及時制定干部隊伍建設工作方案，同步制定工作安排一覽表，確定重點任務，細化工作舉措，切實提高紀檢干部隊伍建設水平。
加強學習教育，筑牢思想根基。該行堅持以學鑄魂，在學思踐悟中汲取奮進力量，採取集中學習與個人自學相結合、專題輔導與交流研討相結合、線上與線下相結合、“請進來”與“走出去”相結合等方式，高質量完成“規定動作”，積極創新“自選動作”，推動政治教育、黨性教育、廉潔教育走深走實。
強化政治教育。建立紀委班子“每月一學”、專職紀檢干部“每周一學”、兼職紀檢干部“分組自學”、青年小組“每周學習日”機制，嚴格落實“第一議題”制度，認真學習指定材料和權威讀本，累計開展集中學習培訓80余次。在單位內網開設專欄刊載相關文章資料，營造濃厚學習氛圍。
強化黨性教育。發揮黨支部戰斗堡壘作用，與人民銀行聯合開展廉政教育活動，組織紀檢干部赴靜樂縣廉政教育基地參觀學習，感悟初心使命，砥礪廉潔品格。赴定襄革命歷史紀念館開展黨性教育，傳承弘揚黨的光榮傳統和優良作風。組織專職紀檢干部開展“清風相伴 廉潔同行”主題健步走活動，豐富文化生活，營造廉潔氛圍。組織全轄紀檢干部完成黨的二十大、二十屆中央紀委二次全會精神專題學習測試，以考促學提升學習成效。
強化廉潔教育。深入落實“教培考”一體學習模式，組織紀檢干部學習《紀法知識應知應會手冊》，邀請市人民檢察院檢察官講授反腐倡廉警示教育課，通過典型案例，以案釋紀，力促全體干部受警醒、明底線、知敬畏。開展廉潔授課、廉潔談話、廉潔家訪、廉潔培訓等“六個一”廉潔文化建設活動，教育引導紀檢干部堅守初心勇擔使命，永葆忠誠廉潔本色。
強化能力提升。該行紀委書記帶隊赴兄弟行交流學習，主動走出“家門”，學習借鑒創新做法和成功經驗，通過學先進、查不足、補短板，不斷加強隊伍自身建設。舉辦“薪火相傳 師徒結對”活動和贈書儀式，為新任職紀檢干部創造“常態學、實戰練”機會，補短板、強弱項、促提升。圍繞“如何做好新入職紀檢干部教育管理”主題，成立調研小組，召開研討推進會，制定調研方案和談話提綱，針對紀檢干部“政治素質提升、紀檢體系框架、專業知識能力”等方面的重點難點問題，對全轄一級支行管理人員、紀檢專員、紀委辦全員開展座談調研，聽民情、問民意，及時把脈問診，糾偏正位、總結成果，推動紀檢工作高質量發展。
工行忻州分行將不斷探索新思路、新舉措，常態化抓好紀檢干部的學習教育和管理，以問題為導向，刀刃向內穩步推動紀檢干部隊伍建設。（王慧雲）
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