发展壮大村级集体经济是实现乡村振兴的必由之路，是提升基层党组织组织力的重要举措。近年来，繁峙县以抓党建促基层治理能力提升为契机，把村级集体经济壮大提质作为农村工作的重点，多措并举、持续发力，助力乡村全面振兴。

抓实“头雁”建设，凝聚集体经济发展新动力。一是严格标准“选”。2021年利用村（社区）“两委”换届契机，坚持“退出一批”“回引一批”“选派一批”的“三个一批”要求，选优配强“头雁”队伍。通过换届，全县村党组织书记平均年龄44.3岁，比换届前下降6.6岁；村（社区）党组织书记大专及以上学历146名，比换届前提高了17.2个百分点；村“两委”主干“一肩挑”比例达89%，社区“两委”主干“一肩挑”比例达100%，实现了“一降一升一肩挑”。二是多措并举“育”。常态化开展摸底调研，建立村级“后备力量库”“人才储备库”，从大学毕业生、外出务工经商返乡人员、致富能手、退役军人中选拔人才，积极培养，并由乡镇干部和村干部从思想、理论知识、技能等方面进行“传帮带”，不断提升综合能力。同时，举办村（社区）党支部书记“擂台比武”，通过研讨比武、观摩比武、田间比武等方式，赛思路、亮实绩、拼干劲，持续推动班子成员提能培优，进一步增强带富致富能力。三是从严从实“管”。不定期对村级集体经济工作任务落实情况开展督查，实时了解推进情况，解决存在问题，确保各项目标任务有序完成。

突出多元融合，培育集体经济发展新支柱。一是建好产业资源库。县政府与企业、市场充分对接、科学论证，建立全县产业资源库。县级行业部门统筹，乡村两级根据产业资源库，结合自身需求和实际，建立全县村集体项目库，动态储备项目208个，其中产业项目191个，直接带动120个村级集体经济组织增收。二是拓展延长产业链条。结合产业发展需求，着力推进村级集体经济产业链的延链补链强链。例如，在大营镇通过招商引进山东晋鲁诺佳公司和丰悦华公司等龙头企业，打造蔬菜种植园区，实行统一购种、统一播种、统一灌溉、统一收获、统一销售“五统一”模式，形成2万亩蔬菜种植加工基地，年产值达1.5亿元，每年可为周边村增加经济收入2至5万元。三是持续提升品牌效益。坚持把品牌创建作为提高村级集体经济产业附加值的重要途径，采取“区域品牌引领+标准化体系支撑+‘三品一标’提质”的工作方法，打造“滹源味道”县域特色区域品牌；制定富硒藜麦等企业产品标准，成功创建“中国黍米之乡”品牌；成功创建省级出口食品农产品质量安全示范区、全省首批省级现代农业产业园。

激发发展动力，增强集体经济发展新效能。一是加大政策扶持。县委、县政府出台支持农业、林业、水利、畜牧等产业发展12个方面52项具体政策，2022年统筹整合涉农资金1.88亿元，全部投入乡村振兴，直接带动125个村级集体经济组织壮大提质。二是加强工作激励。将发展壮大村级集体经济纳入基层党组织书记抓党建述职评议考核内容，把集体经济发展成效与村干部报酬发放、乡镇领导班子政绩考核挂钩，加强工作激励，激发乡村两级抓集体经济发展的内在动力。三是打通晋升渠道。对在基层党建、乡村振兴、产业发展、集体经济等方面工作业绩突出的村党组织书记，熟悉乡村建设、产业发展、基层治理的村干部，可通过专项招聘的方式纳入乡镇事业编制，不断打通拓宽村干部晋升渠道。（郑理中）